천지여! 작렬태양이여! 솔솔부는 바람이시여!

• 계속 금식중 이상태 계속 지켜만 볼껀가?? 아 즈~~~응~~~~마~~~~~~알.(me2mobile) 2010-10-14 08:33:25
• 세상에서 가장 어려운일은 정을 떼는 일이 아닐까한다. 정이 많은 사람이 정을 떼는 행동을 한다면 정말고심하고 생각하고 고뇌했다고 생각해야한다.(me2mobile 정일떼는 일.... 정말 어렵구나) 2010-10-14 13:47:17

이 글은 moova님의 2010년 10월 14일의 미투데이 내용입니다.

• 오늘은 편하게 쉴수있기를…(me2mms me2photo) 2010-10-13 21:52:34

  

이 글은 moova님의 2010년 10월 13일의 미투데이 내용입니다.

• 계속되는 장마비증상… 어제새벽 통증때문에 한숨도 못 잤다. 마치 음식을과식해서 배가아픈 통증이랑 비교가된다 차이점은 통증이 십분간격으로 나타났다가 사라진다는것이다. 이라상태에도 웃을수있을까..장마 비도 다 지났는데 장마비라니….(me2mobile 통증) 2010-10-12 11:38:24
• 윌리엄 당첨되셨습니다. 제가 지금 병원에 있는 관계로 퇴원즉시 발송해 드리겠습니다.^^
  라우드 관련해서 추천할 수 있는 책과 URL. 아직 클라우드 감을 잡지 못한 분들에게 , 클라우드의 충격(작년 이 맘때 본 책인데 이메일보내주시면 공짜로 배송해 드립니다. ), 영문사이트이지만 그리드컴퓨팅과 클라우드컴퓨팅의 최신동향을 볼 수 있는 곳. by moova 에 남긴 글 2010-10-12 18:41:59
• 통증이 또 가라 앉았다. 반복된다. 지겹다. 지쳐간다. 별수 있겠나. 이겨내야지.. 2010-10-12 18:43:17
• 짱가 넵!! 사양 않겠습니다.!!! ㅎ
  시원하게 맥주한번 들이켜봤으면~ 수술 후 한번도 입에 못댔습니당 by moova 에 남긴 글 2010-10-12 19:03:40
• 정말 정말 맞는 말씀!!.
  우리나라에서도 소프트웨어의 중요성을 알고 그 중요성에 맞는 투자와 Learning Path, Career Path 그리고 조금더 완화된 갑/을 문화가 있기를 바래봅니다. by 짱가 에 남긴 글 2010-10-12 19:06:10
• 소프트웨어 정책을 세우는 사람들이 실제 경험이 없어서 그런 무능력한 정책을 세우는것 같아요. 실제로 그들이 우리 구조의 피와 땀과 직업상의 고충을 알고 있더라면 터무니 없는 그런 정책은 나오지 않을것 같습니다. 정말 정말 공감 100~!!!!
  중요성과 더불어 왜 이놈의 일이 난해한지를 아는 사람들이 정책을 세우고 리드를 할 수 있는 사회를 꿈꿔봅니다. '왜 개발자들은 항상 저렇게 말하는 거야?' 라는 반응이 개발자의 엔지니어의 성향 탓만이 아닌 바라보는 사람들의 무경험에서 나온 시각탓도 있다고 보는 1인 by 짱가 에 남긴 글 2010-10-12 19:09:28
• 여기저기 떠돌아다니면서 일을 할 때는 친구들때문에 위로를 받았고, 개발자의 일이 힘들었을 때는 해외 명엔지니어와 같이 되보자고 꿈을 꾸었다. 일상에 쫒기고 야근에 시달릴때는 꼭 이 제도가 변화하리라는 작은 희망이 나에게 위로를 주었고..(지금 병상위에 있는 지금의 나는 나와 비슷한 사람들에게 꽤나 위로를 받는다. ( 온라인이 되었건 오프라인이 되었건^^)) 2010-10-12 19:15:19

이 글은 moova님의 2010년 10월 12일의 미투데이 내용입니다.

• 나는 그래도 행복할꺼니까…(인생 참 감사하기 때문에.) #
• vmware로 애플개발 충분히 가능하더라구요~^^. ( 단 디바이스 설정을 잘 잡아야.. ) #
• 인용이 허덕이 왔다감 심심해서 죽을것같았는데 이제야 살만하구나~~ 역시 이런 때 대화는 좋은것(me2mobile 심심함의 명약 커뮤니케이션!!) #
• 공정분리 개발팀에서..일한량은 총FP 320이었으나 실제 FP는 1200점 정도였다. 공통350+통계해피콜450+업무로직200+개발자포트및교육200. 일반개발자들의 할당량이 150FP였으니 쪽방에격리된공간에서 내가 얼마나 혹독하게 일했는지 알수있는 단증이다(me2mobile 쪽방의 격리... 갑측의 전략이었다고하지만(다른개발자와 격리시켜 소통을 막아버린것) 다 알만한 전략이었다. 알면서도 넘어가줘야했던 슬픔이었다.) #
• 나는 어떤때 보면 구제불능이다(me2mobile 사람이 항상 행복한건 아니니까..^_^) #
• 인용이가 오년간 고생하여 얼마전에 노무사에 합격했다. 앞으로 쭈욱 건승할 날만 있으리라. 고된풍파 다 이기고 참 고생많있다(me2mobile 허덕도 간바레다!! 너도 곧 붙을껴!! 스트레스는 많이받겠지만 조금만 더 견디라고!!!) #

이 글은 moova님의 미투데이 내용입니다.

• 응급병동인데 아직 담당 주치의가 정해지지 않은 모양.. 금식하라하는데 물이먹고싶다(me2mobile 물이 그렇게 달고 맛있을줄은 수술한뒤 알게됐다) #
• '평생교육'을 주도적으로 끌어왔고 한국교육계에 영향을 미친분이 옆에 있네요.^^ 두시간동안이야기했는데 한국교육계가 그런절차를 밟아왔다는데 새삼 놀라웠습니다(me2mobile 아직한국의교육은 주입식이강하다는것과 제도자체가 사교육비를 일부러 재촉하고 있다는 현실) #
• 서울대학병원 앞 비둘기와 참새와 꼬꼬마 - 산책나왔다가 한컷(me2mms me2photo) #

  

• 계속움직이라는 샘말에 또 산책중입니다. 이건물이 예전 제중원이었다고 하네요(me2mms me2photo) #

  

• 올해 병원생활 정말 힘에 부치네^^ 하지만 오뚝이가 될테닷!!!(me2mobile 오뚝이. 언제 쓰러져서 안 일어나본적 있니? 내년이면 훌훌털고 일어날게야~~* 그래야지 암~ 그렇쿵~~~!!) #

이 글은 moova님의 미투데이 내용입니다.

• 응급실에서 간신히 응급병동으로 이동. 통증은 다 사라졌고 원인은 과식과 덤핑증후군. 위 절제한 관계로 많은음식을 한꺼번에 먹으면 이런증세가 올수있다함(me2mobile 다행스러운것은 인터넷을 할수없어도 이런곳에 로그를 남길수 있어서 좋다는것. me2photo) #

  

• 모바일로 글을 쓰는게 참 제한적이군요. 인증이 필요한 곳엔 접근은 가능하나 글을 쓸 수 없다는 것. 이럴때 스마트폰의 부재가 굉장히 아쉽…(me2mobile 갤럭시를 사야하나.. 가족눈치보는라 컴퓨터는 멀리해야하고 내 건강때문에도 멀리하는건 마땅한 일.. 아이폰4는 엄청 에러 있는것 같고.. 역시갤럭시를) #
  
• 건축가는 재료를 선택함에 있어 기후와 지형과 습도와 사람을 고려한다고합니다. sa도 마찬가지 아닐까요? 추상적이긴하지만 아키가 언어나 특정기술을 선택하는것도 결국 주위환경에 많은 영향을 받는다는사실.(me2mobile 결국 언어라는것은 아키텍트의 관점으로보면 절대적인게 아니라 상대적이라는것 입니다. 결국 아키의 입장에선 언어는 자유선택이라는 이야기.) #
  
• 아키텍트가 특정언어만을 강하게 고집한다면 그것은 이미 아키덱트뷰가 아니라 아직 구현자적 관점이 강하다는 이야깁니다.(me2mobile 멀리서 사물을 볼때 그모양의 재료보다는, 전체적인 구도나 구조를 먼저보지요. 결국재료의 선택은 심미적인것까지 포함하는 자유선택이라는 것에 더 중점을둡니다 . 우리 프로그램 랭귀지도 마찬가지^^) #
  - 숲과 나무를 동시에 보고 적절하게 언어와 기술을 선택해야 한다는것은 제 관점과 같습니다.
  당연히 특정 언어가 특정 환경에 유익하다면 고집하는것도 바람직하죠^^
  단 특정 영역을 위한 홍보를 위한 것이나 마치 절대적으로 한가지 기술을 맹신하는 태도는 바람직하지 않다는 것입니다. 기업내 기술정책과 기술정의는 맹목적인 기술이 좌우되는게 아니라 여러가지 환경에 의해서 많이 좌우된다는 이야기입니다.
  
• 당분간은 일 생각 관두고 병원에서 시키는데로 해야겠지요. 얼마전에 사둔 레크리스나 보면서 맘편히 지낼랍니다. 도움을 요청하는곳이 많지만 일단은 모두보류입니다. 건강이우선이니까요.^^(me2mms) #
  
• 재미있을까 레크리스??(me2mms me2photo) #

  

• 비의 횡령이야기. 타블로. 신정환 …. 뭔가공통점이 있다. 이것을보고 언론은 아무렇지않게 인격살인을하는것. 아무런 비판없이 그대로 기사를 믿는것. 더 무서운것은 이소식을듣고 재미있어하는 집단광기의 그룹이 보인다는것이다.세상 참…(me2mobile 이런 비사회적인 집단광기는 연애계뿐만이 아니다. 종종 우리주변에서 볼 수 있었고, 나도 수차례 당해봤다.^^ 사장이나 기업이 개인을 상대로 강제적인 인권유린 또는 명예회손한 사례도 이에 속한다. 언제쯤 나아질려는지....) #

• 다시 삼성으로 갈까.. 오타쿠 부서만 아니면 가도 될 듯한데. 윤수석님하고 같이 일하면 궁합은 맞다. 문제는 어떤 부서와의 궁합이 맞냐가 관건이군..(me2mobile 몸은 아파죽겠는데 다시 활동할 생각만 하다니..쪄비) #

이 글은 moova님의 미투데이 내용입니다.